Nous recrutons!

OFFRE D’EMPLOI – PSYCHOLOGUE

CDI – mi‑temps (0,5 ETP)
Service d’Accompagnement en Accueil Familial – Accueil & Solidarité asbl
Section accueil familial de Moyen / Long Terme (MLT)
 

À propos du service

Accueil & Solidarité asbl est un Service d’Accompagnement en Accueil Familial (SAAF) actif depuis plus de 40 ans dans la division de Huy. Agréé pour l’accompagnement de 84 prises en charge en accueil familial moyen–long terme, le service travaille à partir d’un projet éducatif fondé sur :

  • l’accueil inconditionnel et l’attention à la place de chacun ;
  • la solidarité et la triangulation enfant–parents–accueillants ;
  • l’authenticité, la transparence et une éthique relationnelle exigeante ;
  • le respect, la déontologie et la protection de la vie privée ;
  • le professionnalisme, le partenariat, la cohérence du cadre ;
  • le développement, l’épanouissement et les interactions sociales du jeune ;
  • une approche systémique, une attention aux théories de l’attachement et à la résilience ;
  • un travail pluridisciplinaire exigeant où chaque fonction occupe une place précise.

Dans ce contexte, le/la psychologue occupe une fonction centrale de co‑intervention, d’analyse, de soutien clinique et de participation active aux différents niveaux de l’accompagnement.

 

Votre mission

En tant que psychologue de la section MLT, vous assumerez — en étroite collaboration avec les intervenants psychosociaux, le personnel administratif et la direction — les missions suivantes :

 

1. Interventions en amont de la prise en charge

  • Participer aux entretiens d’information des candidats accueillants familiaux.
  • Réaliser l’analyse clinique du projet des candidats accueillants dans le cadre de la procédure de sélection.
  • Conduire, en co‑intervention, l’étude globale des situations d’enfants orientés vers un accueil familial :
    • anamnèse, génogramme, repérage des besoins spécifiques ;
    • évaluation de l’adéquation entre projet d’accueil et besoins de l’enfant ;
    • élaboration du projet de préparation à l’accueil.

 

2. Interventions durant la prise en charge

Interventions directes

  • Élaborer l’anamnèse et le génogramme de l’enfant ou du jeune.
  • Réaliser des bilans psychologiques, psychomoteurs ou affectifs.
  • Intervenir ponctuellement dans la guidance.
  • Observer ou intervenir dans le cadre de droits de visite encadrés enfant-parent.
  • Offrir un soutien psychologique ponctuel aux enfants ou aux accueillants familiaux.

Interventions collatérales

  • Participer aux réunions d’équipe, d’intervision et aux conseils éducatifs.
  • Offrir un regard clinique sur les situations, soutenir l’analyse et proposer des pistes de travail.
  • Collaborer avec les mandants, services extérieurs ou thérapeutes.
  • Contribuer à la rédaction des rapports d’évolution, en apportant un éclairage clinique intégré.

 

3. Participation au travail éducatif, systémique et partenarial

  • Inscrire votre action dans une logique systémique, tenant compte de toutes les figures significatives du jeune.
  • Contribuer à la compréhension du parcours, de l’attachement et de la résilience du jeune.
  • Soutenir l’équipe dans l’évaluation du Projet Éducatif Individualisé du jeune.
  • Participer à la cohérence du cadre relationnel entourant l’enfant (parents, accueillants, réseau).

 

4. Contribution aux projets du service

  • Participation active aux actions collectives (soirées de rencontre entre familles d’accueil, ateliers, activités jeunes…).
  • Animation conjointe du conseil éducatif annuel.
  • Participation à la dynamique de formation interne, aux échanges fédératifs et à la réflexion institutionnelle.

 

Profil recherché

Qualifications

  • Master en psychologie.
  • Expérience en Aide à la Jeunesse, aide l’enfance en général et /ou soutien à la parentalité exigée.
  • Connaissance ou intérêt marqué pour l’accueil familial, la pédopsychiatrie, la clinique systémique, l’attachement, la résilience.

Compétences attendues

  • Solide capacité d’analyse clinique.
  • Aisance dans la co‑intervention et le travail pluridisciplinaire.
  • Capacité à mener des entretiens cliniques, bilans et évaluations.
  • Compétences rédactionnelles (rapports aux mandants).
  • Rigueur, respect de la déontologie, sens du cadre.
  • Capacité à intervenir dans des situations émotionnellement exigeantes.
  • Connaissance ou intérêt pour les réalités des SAAF (atout).

Qualités humaines

  • Bienveillance, authenticité, stabilité émotionnelle.
  • Capacité d’écoute, de distanciation et de régulation.
  • Sens du partenariat, du respect mutuel et de la confidentialité.
  • Engagement dans les valeurs d’Accueil & Solidarité.

 

Conditions de travail

  • Contrat CDI – mi‑temps (0,5 ETP).
  • Entrée en fonction : à convenir.
  • Barème : selon les barèmes de la Fédération Wallonie‑Bruxelles – SCP 319.02
  • Travail en journée, participation aux réunions d’équipe et intervisions.
  • Accompagnement clinique interne structuré.

 

Candidatures

Envoyer CV + lettre de motivation avant le 5 mars 2026 à :
 info@accueiletsolidarite.be
Objet : Candidature psychologue MLT

Adresse du service :
Accueil & Solidarité asbl
Avenue Jacques Grégoire, 18 – 4500 Huy

 

11/02/2026 - 11:55